Se trata de un primer nivel de organización de los factores en la empresa. En los modelos de la economía convencional la combinación técnica de los factores no lleva a distinguir a las empresas por su tamaño, suponiéndose que pueden mantenerse constantes las proporciones entre los factores independientemente del tamaño de éstas. De hecho, las diferencias de tamaño no aparecen ante un análisis matemático y formal de la relación capital/trabajo, sino bajo la noción de “rendimientos no constantes a escala”; pero en la realidad se da siempre una estrecha relación entre combinación tecnológica y tamaño de las empresas, dado que los factores (excepto quizás el financiamiento en su forma de dinero) no son nunca elementos que se mantienen homogéneos cuando cambia su volumen. Si se tiene en cuenta que la combinación tecnológica no es sólo la proporción capital/trabajo sino las articulación entre seis factores concretos, la distinción de las empresas por su tamaño a partir de la consideración de las relaciones técnicas se hace aún más evidente, como lo atestigua el hecho de que la gestión -como también el “saber hacer” tecnológico y el factor comunitario-, es cualitativamente diferente si se trata de empresas pequeñas, medianas o grandes.
Los factores que integran una empresa se encuentran combinados técnicamente conforme a cantidades y proporciones definidas. Las diferentes proporciones en que se dan tales combinaciones han sido denominadas por los economistas de varias maneras: “función de producción”, “función tecnológica”, composición orgánica del capital”, etc. Este nivel de articulación de los factores en vista de la más eficiente actividad de la empresa corresponde a las denominadas “relaciones técnicas de producción”. En base a las diferencias que en este nivel se manifiestan entre unas empresas y otras pueden distinguirse por su tamaño (micro-empresas, empresas pequeñas y medianas, grandes empresas, etc.), y por su grado de complejidad tecnológica (por ejemplo, empresas artesanales, industriales, postindustriales, etc.)
Las distintas combinaciones entre los factores implican diferentes intensidades en el uso de cada factor y, consecuentemente también distintas productividades relativas de los mismos, y distintas productividades de las empresas como tales. Se encuentran, de este modo, empresas intensivas en medios materiales de producción, intensivas en tecnología, intensivas en fuerza de trabajo, intensivas en financiamiento, intensivas en administración, intensivas en solidaridad o comunidad; ello depende de múltiples causas y circunstancias: disponibilidad y valor de los factores, tipo de actividad y rubro de producción, complejidad técnica, volumen de actividad o producción, etc. Podría decirse, en este plano, que hay una cierta preponderancia o importancia especial de aquellos factores que en una empresa, o en un circuito económico especial, o en general en el mercado determinado, sean utilizados más intensivamente. Se habla, entonces, de un “factor más intensivo”.